年后上班第一天，奎屯市纪委监委各部室便紧锣密鼓研究推进各项工作，纪检监察干部个个“上紧发条”，以昂扬的精神状态投入到工作中，用奋斗姿态开启一年工作的新征程。
“蒋某违规给教职工发放奖金、补贴、购买商业保险，违反中央八项规定精神和廉洁纪律，受到党内警告处分……”奎屯市纪委监委第四纪检监察组在节后上班第一天，便在教育系统召开以案促改警示教育大会。大会上，受处分干部的忏悔之心，给在场30余名党员干部敲响了廉洁自律的警钟。
“当身边人的惨痛教训摆在面前时，我的内心非常震动。今后要把此案当作正衣冠的‘镜子’，做到‘时时勤拂拭，勿使惹尘埃’。”一名干部在会后感慨地说。
违纪案件通报曝光胜过千言万语,以案说纪是最生动的警示教育。
“昔日身边人今日案中人，用身边事警醒身边人，不仅曝光案例，更揭示其危害、剖析其根源，让与会者震慑警醒。”奎屯市纪委监委相关负责人介绍，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，科学把握“惩、治、防”辩证统一关系，就是抓牢思想建设，抓好制度建设，将开展警示教育、推动以案促改作为一体推进“三不”机制建设的有力抓手，真正实现标本兼治。
在奎屯市纪委监委案件监督管理室主任陈佳炜的桌角上，摞着厚厚几本学习记录本。随手翻开一页，“2月15日，重温学习自治区纪委九届六次全会公报……”
春节期间学习不打烊。奎屯市纪检监察干部利用春节闲余时间学习《监督执纪工作规则》、十九届中央纪委五次全会精神、自治区纪委九届六次全会精神等，过节期间不忘学习“充电”。
“从严从实加强自我监督约束，建设政治素质高、忠诚干净担当、专业化能力强、敢于善于斗争的纪检监察铁军，是否正确？……”春节后上班第一天，纪检监察系统“每周一测”在线测试平台成为了大家的“打卡学习”新阵地。“线上全员测试”检验节日期间学习效果，充分运用“线上”平台助力队伍建设，加强纪检监察干部对业务知识，法律法规、政策文件等的学习，促进干部不断在找差距、补短板、抓落实上下功夫。
“新的一年，我要躬身践行孺子牛、拓荒牛、老黄牛精神，坚持学习，切实破解本领‘恐慌’、能力不足的‘瓶颈’。”说到新年愿望，奎屯市纪委监委新招录公务员尹静静言语中透露出满满的正能量。
“节假日更要绷紧廉洁‘弦’”岁末年初，奎屯市纪委监委开启年关模式，持续开展“两节”期间正风肃纪监督检查。
为实现监督检查全覆盖，该市纪委监委抽调14个部门24名业务骨干，组成6个督查组，充分发挥“班子成员+纪检监察室+派驻纪检监察组+乡（街道）派出监察办公室”的“融合型协作区”监督机制，重点围绕疫情防控、违反中央八项规定精神以及“四风”等方面问题，对全市各乡(街道)、部门单位全方位开展监督检查，驰而不息纠正“四风”，营造良好的节日氛围。
“你好，我们是市纪委监委工作人员，麻烦你把近期开具的餐饮发票让我们看一看。”“平时单位的公车是怎么管理的？是否有派车登记台账？”督查组深入奎屯市各机关食堂、酒店、超市、部门单位，直奔主题开展监督检查。
与此同时，各派驻纪检监察组也迅速行动，充分发挥“贴身”监督优势，综合运用“蹲点式”“体验式”监督，将监督触角精准嵌入。
检查干部作风纪律情况、查阅账目、核实有关内容、核查办公用房面积……一系列持续发力狠纠“四风”的镜头瞄准被监督单位的“关键少数”、要害岗位和关键环节，不断释放执纪必严、违纪必究的强烈信号。
据了解，春节期间开展监督检查75次，对机关食堂、酒店、超市等91家点位进行察访，调阅相关发票记录133份，检查车辆124辆，走访干部群众87人，现场督促整改问题11个。（奎屯市纪委监委石云虹丨责任编辑 赵军明）