近年来，天津市东丽区金桥街道党工委始终将落实落细基础工作，作为抓好党建工作的重中之重。通过订好计划、开好会议、守好制度、搞好活动、记好台账、建好阵地等“六好”工作方式，抓严抓实“三会一课”、党员发展和教育管理、党费收缴等基础性工作，基层党务工作进一步规范，党员素质进一步提高，党组织凝聚力、战斗力进一步增强。
强壮思想骨 形成抓好党建基础工作的政治自觉
金桥街道党工委坚决落实习近平总书记关于加强基层党建工作重要要求，将不断提高各级党务干部党性锻炼和党性修养作为提高党建工作水平和工作能力的“源动力”。通过组织学习培训、严抓党建述职、定期分享交流等方式，在各级党组织书记、党务干部中牢固树立党建基础工作“干得好是尽职、干不好是失职、不干是渎职”的工作意识，牢牢把握基层党建工作正确政治方向，基层党组织的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力进一步增强。
练好基本功 培养做好党建基础工作的行动自觉
金桥街道党工委大力推进党支部标准化规范化建设，以提升党支部组织力、强化党支部政治功能为重点，把全面从严治党落实到每个支部和每名干部，大力开展党支部基础工作质量提升活动。将《中国共产党支部工作条例（试行）》《中国共产党基层组织选举工作条例》《中国共产党党徽党旗条例》《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》《发展党员工作手册》和“三会一课”制度相关规定作为必学内容，指导基层党组织负责人、党务干部在“共产党员网”开展“线上”自学，并对主要内容、热点问题进行“线下”辅导，借助工作会议、业务培训等机会开展“随堂测验”。邀请经验丰富的党务干部开展“业务帮带”，通过一系列教育培训措施，培养基层基础党务工作的“行家里手”，着力提高基层党组织建设标准化、规范化、精细化和智能化水平。
管好责任田 树立做好党建基础工作的思想自觉
金桥街道党工委结合还迁社区党组织成立时间短，集体经济组织党组织数量多、工作力量薄弱，“两新”组织党组织负责人、党务干部变动频繁等特点，探索基层党组织“联建”和基础党建工作“互查互看”相结合的基础党建工作模式。以8个社区党委和园区网格党支部为组长单位，29个集体经济组织、11个“两新”组织党支部为成员单位，成立8个党建联建小组，各小组成员充分发挥资源、经验等方面的工作优势，通过党建工作资源共享、党组织活动共联、中心工作互助等方式，充分激发基层党组织的动力和活力。
同时，在各联建小组间开展党建基础工作“互查互看”，组织各单位党组织书记、党务干部相互查看包括“党员发展档案”“三会一课开展情况”“组织生活会会议材料”在内的各类党建工作情况，走进党建阵地实地查看建设情况，并通过“清单”的方式指出党建工作中存在的问题，由党工委对问题进行汇总通报，限期整改。通过这样的方式，坚持整体推进和分类指导相结合，推动各领域基层党建工作全面进步全面过硬。
下一步，金桥街道党工委将持续落实市、区委党建工作部署要求，将做好基层党建工作作为推进党建引领基层治理的坚强保障，继续完善基础工作制度，强化指导督导，建立工作台账，实行清单管理，严肃考核问责，严格落实各级党组织主体责任、党组织书记第一责任人责任，切实推进全面从严治党向基层延伸，确保基层党建各项任务落地落实。