新修订的《妇女权益保障法》 第四十八条规定：用人单位不得因结婚、怀孕产假、哺乳等情形降低女职工的工资和福利待遇，限制女职工晋职、晋级评聘专业技术职称和职务。来源 | 塔城地区检察、塔城市检察通讯员|特列克新疆检察政务融媒体中心✬如果你喜欢这篇文章，欢迎分享到朋友圈✬

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