彬州市新民镇坚持把用好乡村振兴驻村工作队作为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的重要举措，以建设组织设置好、锻造过硬本领、切实发挥作用的驻村工作队为抓手，持续提升驻村帮扶工作效能，锻造乡村振兴“领头雁”。
加强组织建设。为切实加强驻村工作队管理，成立驻村工作队临时党小组，建立党小组议事制度、集中学习制度、联系党员群众制度等制度。结合村情民意，依托村资源禀赋，认真扎实做好帮扶村巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作，研究部署防返贫监测、争资争项、党组织建设、壮大村集体经济、村级社会治理、为民办事服务、工作队自身建设等工作。严格落实驻村干部“六有”工作制度，围绕职能职责设立乡村振兴办公室，配齐办公桌椅、电脑和打印机等办公设备。严格落实上班签到打卡制度，记写日志，制定驻村帮扶规划和产业发展规划。
锻造过硬本领。建立驻村帮扶干部责任分工制度，让干部人人身上有担子，个个肩上有责任。组织驻村工作队员积极参加各级乡村振兴主题培训班次，开阔视野、提升站位、明晰思路、放大格局，增强工作主动性。尤其是驻村工作队在乡村振兴一线去干什么、怎么干，干得怎么样、群众认可不认可，理解得更加透彻，工作方向更加明确。建立驻村干部、村“两委”干部文件会签制度，建立重要文件、重要事项会商制度，真正把政策学习好、理解透，贯彻好。扎实开展“五个一”转作风、提能力活动，即开展一次调研走访、完善一份帮扶计划、组织一次能力培训、开展一次督查检查、选树一批先进典型，破解驻村干部存在的信心不足、能力不强、碌碌无为、身子不沉、管理缺位等问题。加强驻村干部自身建设，在建强村级党组织、推进强村富民、提升治理水平、为民办事服务等工作上务实功、出实招、见实效。同时，积极总结提炼驻村帮扶中好的做法和先进典型，尤其是大力宣传驻村工作队在森林防火、防汛抢收等急难险重任务中的担当作为，以好的做法鼓舞人、激励人，以先进典型感染人、召唤人，在全社会塑造关心支持驻村帮扶干部的良好态势。
切实发挥作用。坚持党建引领乡村振兴，积极争取项目资金，改造提升村级活动阵地。组织实施村级党组织标准化建设、开展共产党员家庭户挂牌亮身份活动、划分党员责任区，设岗定责，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。完善村级组织议事制度，建立村级组织向村党组织定期汇报工作机制，提升村级治理水平。严格落实帮扶干部月走访制度，帮扶干部每月利用1-2天时间入户走访，向脱贫群众宣讲巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接政策，帮助群众解决急难愁盼问题。帮扶单位主要负责同志每季度来村开展调研，针对五大振兴中存在的突出问题，及时予以协调解决。围绕重大节点，积极开展走访慰问，对优秀共产党员、致富带头人、“五好人物”“文明家庭”等予以表彰。严格落实村党支部领办经济联合社，推进村集体经济提质增收，实现人人有事做、家家有收入。
供稿：彬州市新民镇
责任编辑：刘洁玉