海原县巡察机构深化巡察监督与纪检监督、组织监督、审计监督的协作配合，统一步调、统筹力量，变“单打独斗”为“联合作战”，不断畅通巡前贯通协作、巡中督导会商、巡后成果运用机制，充分发挥巡察系统优势和综合监督效应。
巡前贯通协作，打开信息共享互惠“总开关”，切实提升巡察监督精准性。制定《海原县纪委监委、组织部、审计局、统计局、信访局与县委巡察办协作配合工作办法（试行）》，夯实巡察与各部门信息共享、协作配合、互补互促基础。组织监督靠前指挥，共同谋划巡察任务、巡察对象名单，共建共管人才库，对入库的纪检监察、组织人事等专业人才进行模式化、动态化管理，全程护航巡察高效开展。巡前派员为巡察干部专题辅导领导班子和队伍建设、党建工作等党务知识，提升巡察干部本领，纪巡联动用活“书面征求意见＋面对面通报”形式，了解被巡察单位政治生态、信访举报以及领导干部有关问题线索等信息，提前制作被巡察单位问题清单、监督重点清单并进行分析研判，为巡察聚焦重点人、重点事、重点问题提供靶向指引，推动系统集成与协同高效融汇贯通。
巡中重点监督，把牢巡察监督“生命线”，切实增强巡察监督政治性。坚持守正创新、强化系统思维，着力推进调研指导督导工作，深入到各巡察组现场“把脉问诊”“纠偏校错”，确保各巡察组紧扣“四个聚焦”监督重点，精准发现问题。严格落实巡察工作流程，按期召开阶段性汇报会，巡察工作领导小组成员单位就巡察组发现的问题逐个分析研判并提出意见，针对不同层级、不同领域主要矛盾，从问题定性、线索分类、底稿支撑等方面逐一过筛，及时对监督重点进行再调整、再细化，通过提高发现问题精准度和纵深度，切实增强巡察监督震慑力，推动重点监督与日常监督融会贯通。
巡后运用成果，用好以巡促治“助推器”，切实巩固巡察整改实效性。深入探索巡察整改顾问制度，聘请纪检监察、组织部、审计、统计等部门专业人员组建“顾问团”，与巡察组“结对子”，积极就巡察整改方案、整改专题民主生活会材料、整改进展情况报告等关键环节的监督工作“出点子”“开方子”，促进巡察监督、整改、治理相交相融。巡察集中整改期满后，县委巡察办统筹协调县纪委监委、组织部门、巡察组，成立集中督察组，采取集中会审、发函督促、专项检查、随机抽查、联动督办等方式，对整改落实情况进行督查，对思想认识不到位，整改措施不具体或逾期未整改等问题，及时召开县委巡察工作领导小组会、县委书记专题会、县委常委会听取巡察整改综合情况汇报，持续传导压力、夯实巡察整改责任链条，推动巡察整改改彻底改到位。（海原县纪委监委汪洋洋）