今年以来，重庆市涪陵区江东街道党工委按照市委对标落实党的二十大战略部署，紧扣现代化新重庆建设目标，围绕“1237”总体思路，聚焦打造新时代“红岩先锋”变革型组织，坚持党建统领、数字赋能，坚持刀刃向内、标杆向高，以思想变革助推作风变革，以思想淬炼锻造“红岩先锋”队伍。
传承红岩精神，汲取榜样力量。结合深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，通过党委理论中心组学习、专题党课、主题党日、“青廉课堂”等，推荐阅读《红岩》小说，宣讲红岩故事，观看《红岩》影片，到曾家岩、渣滓洞、白公馆等红色革命遗址现场教学。多种方式组织党员干部重温红岩历史，深刻认识红岩精神的历史本源，感悟红岩内涵和精神实质，从周恩来、江竹筠、许云峰等革命志士的英勇事迹中汲取理想信念之钙，培养和衷共济的爱国情怀，昂扬不折不挠的凛然斗志，涵养坚贞不屈的浩然正气，时刻提醒自己“从哪里来、向何处去”，让红色基因融入血脉，在履职尽责中传承红岩精神，凝心铸魂汲取榜样力量，砥砺前行，彰显新时代党员干部的实干担当。
反省“四问”强检视，刀刃向内促变革。聚焦部分干部“佛系”“躺平”思想，“混日子”“怕担责”“不走心”等作风，组织学习《浙江干部为什么那么拼》《乡村札记》《你为谁工作》等书籍或文章，开展“‘浙’样干部才会赢”反省“四问”大讨论：一问“我是谁”，时刻想一想职责身份，哪些可为？哪些不可为？二问“勤不勤”，我今天学了什么、做了什么？时刻对照，扪心自问，我的职责是否履行到位？三问“好不好”，时刻对照法律法规，对标政策要求，问问自己做得好不好，有没有疏漏？还有哪些差强人意的地方？四问“松没松”，时刻检视自己，看看思想有没有“滑坡”倾向、“躺平”迹象？全街共组织开展大讨论26次，300余名党员干部参与讨论，主动对标自查，反躬自省，接受思想洗礼，主动跳出“舒适圈”，时刻警醒自己紧绷思想之弦、纪律之弦、作风之弦，立足岗位作贡献，时刻鞭策自己笃行不怠守初心，踔厉奋发起新程。
分类搭建“赛马场”，亮晒比拼展风采。深化建立赛马比拼机制，结合“党课开讲啦”“榜样在身边”等活动，针对耕地保护、产业发展、村集体经济、项目推进等重点工作，细化“项目单”、拿出攻坚“路线图”，定期排名通报，在会议室、院坝里、田间地头分门摆擂，搭建“赛马场”，举办争先进位擂台赛和专项工作交流会10余次，让排名靠前者现场讲授经验，让“书记讲给书记听”“部门讲给部门听”“前浪讲给后浪听”，在“擂台PK”全新体验中，展现“头雁队伍”的先锋风采，切实为基层干部加油鼓劲，牵引带动形成条线比学赶超、全员赛比争先的生动局面。
严管约束守底线，教育激励争先锋。坚持严字当头，关口前移，加强对党员干部“八小时”外监督，开展“三吃三公”作风突出问题、部分党员干部不作为慢作为、乱作为问题等专项整治，对发现的苗头性、倾向性问题，及时给予提醒谈话，纠错纠偏，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。通过开办“青廉课堂”、参观廉政文化作品展、“以案四说”等方式开展警示教育，组织青年干部围绕“青春倡廉”主题开展“青言青语”说感想，以身边人、身边事教育引导党员干部特别是年轻干部，远离奢靡享乐的高档吃喝、高档穿戴、高调炫富，远离网络游戏、网络赌博、网络贷款，自觉养成艰苦朴素的生活作风，坚守清正廉洁的政治本色，筑牢不敢腐、不能腐、不想腐的思想堤坝，擦亮青春底色，争当“青廉”先锋。
