“通过观摩交流，学习其他协作区同事们的宝贵工作经验，收获很多，接下来努力做好监督执纪‘最后一公里’。”蒙城县纪委监委第四纪检监察工作协作区负责人表示。
近日，蒙城县纪委监委持续在纪检监察工作协作区建设上发力，着力于进一步推进抓实“三聚焦三优化”稳步提升协作区规范化建设。
聚焦监督职责，优化方法质效。精准定位监督首责，紧紧围绕县委重点工作部署及“12+N”监督主题，参照“小微权力”监督制约四项清单，紧密联系实际，积极主动梳理基层各类惠民惠农政策廉政风险点，坚持系统观念全局出发，制定精准防控措施。今年以来，协作区督促协同乡镇常态化日常化开展“小微权力”监督97次，共发现问题39个。
聚焦审查调查，优化统筹联动。针对重点难点问题线索，由协作区统筹调配办案力量，采取分工交叉、提级办案方式，横联乡镇纪委、纵合纪检监察室，同频共振、深挖彻查，有效破解基层熟人社会“办案难”、“难办案”问题。截至目前协作区共处置问题线索121条，其中立案38件，给予党纪政务处分44人。
聚焦以案促廉，优化严管厚爱。通过“清风播报”等廉政教育形式，结合新一轮深化“三个以案”警示教育，坚持用身边事教育警示身边人，对协作区纪检监察干部、村级纪检员、党员群众加强党纪党规教育，以案促改促廉。在用好典型案例纪法威慑同时，坚持惩治极少数、教育大多数原则，坚持思想教育、政策感化，开展常态化提醒教育。今年以来，进一步深化运用监督执纪第一种、第二种形态处理占比97.24%，对苗头性倾向性问题抓早抓小、防微杜渐，在“治未病”上积极主动作为，开展“暖心回访”99人次，澄清正名5人次。
“协作区是推进全面从严治党向基层延伸的有效途径，不能仅满足于从无到有、从有到优，还要狠抓增效提质，实现从优到精，确保各项工作都经得起群众检验。”县纪委监委主要负责人表示。（亳州市纪委监委）