东城区龙潭街道工委为进一步加深新入职干部对区情、街情、社情的了解，助力新入职干部转变身份，提升群众工作能力，街道近两年来共组织18名新入职干部到社区开展为期一个月的实践锻炼。锻炼期间安排经验丰富的基层工作者担任“实践讲师”，搭建新入职干部与各社区工作人员畅通交流平台，常态化参与防汛、接诉即办等与群众联系密切、工作难度较高的一线工作，让新入职干部第一时间接收民情民意，提升履职能力。

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