呼伦贝尔市根河市深入学习贯彻习近平总书记关于老干部工作的重要论述，严格执行离退休干部各项政策待遇，聚焦社区载体，精准提供暖心服务，多措并举提升服务水平。
落实“两项待遇”，共享荣誉感。严格落实政治待遇。完善和落实离退休干部按规定阅读文件、参加重要会议和重大活动、通报情况、参观学习等制度，确保离退休干部及时了解党和国家的政策，与党中央保持高度一致。在重大节日开展走访慰问活动，在“两节”期间，党政主要领导带队走访慰问离退休干部、老党员和特困老干部262人次。注重人文关怀和政治荣誉。在干部达到退休年龄当月，开展谈心谈话，由所在单位组织实施，单位主要负责同志进行谈话，体现对退休干部的尊重、关心，截至目前，共开展谈心谈话97次、149人。通过颁发荣誉退休证书、重温入党誓词、合影留念、发放纪念品、举办专题讲座等方式，先后为418名退休干部举办荣退仪式19场次，鼓励退休干部继续发挥余热，传播正能量。印制发放退休干部暖心服务联系卡1500张，方便咨询退休、医保等业务。做好退休干部党员组织关系转接，督促接收单位及时做好对接工作。对未办理组织关系转移的同志保持经常联系，做好跟踪教育管理，实现退休干部服务管理不脱钩、不断档。截至目前，共为38名退休党员转出组织关系。落实“一人一策”服务机制。及时听取离休干部及其家属反映的问题，以问题为导向，开展个性化精准服务，“一人一策”得到有效落实。建立健全《离休干部精准服务需求台账》和“一对一”结对联系机制，确立每月1日为离休干部联系日，增强服务的针对性和时效性，全年共开展离休干部“一人一策”服务36次，解决政策待遇咨询、医疗费用报销等问题需求12项。
强化活动阵地，增强获得感。建好活动场所。根河市委、市政府高度重视离退休干部工作，市委主要领导多次听取相关工作情况汇报，并协调解决冬季离退休干部活动场地不足等问题，将原市文化馆2个150平方米、1个120平方米的多功能活动室，免费提供给11个老年艺术团体使用。市老干部工作领导小组积极协调相关成员单位，对活动中心内外基础设施进行维修，让老干部活动更舒心、更安全。打造活动阵地。以联建共用方式，全市25个社区分别设置离退休党员干部活动室，满足离退休干部文艺舞蹈、书法绘画、体育运动等方面的基本需求，设置图书角、报刊栏、学习专栏，定期更新书籍、政策信息，为离退休干部开展活动搭建了平台，实现学习有阵地，交流有空间。办好老年大学。根河市老年大学创新招生方式，通过现场汇报演出等方式，现场新招、补招学员129人，同时新聘用3名经验丰富的专业教师，有效补充了师资力量。截至目前，共开设瑜伽、声乐、魔方等17个班次，服务在校学员726人次。
整合服务资源，提升幸福感。做实社区就近服务。依托社区文化活动资源，坚持“养、为、学、乐”相结合，积极开展“增添正能量·共筑中国梦”“唱响民族团结主旋律·永远跟党走”“身在冷极心向党”等各类文艺汇演20余场，大大丰富了离退休干部的日常生活，满足其精神文化需求。重点抓好医疗服务。运用社区医疗服务资源，为离退休干部提供个性化、亲情化服务，每年定期为离退休干部进行体检，切实帮助离退休干部解决医疗护理、理疗保健等方面的实际困难，实现医疗服务全覆盖。截至目前，提供各项医疗服务百余次，服务老同志280余人次，为400余名离退休干部体检并建立健康档案。整合各方共抓服务。联合根河森工公司建立地林离退休干部共享阵地，组织地林双方400余名离退休党员干部开展各类活动11次。联合卫健、医保、公安、电信等部门，推动资源下沉，通过举办健康专题讲座、发放宣传资料、开展义诊、上门讲解惠老政策、征订学习刊物等方式，为老干部提供精准化的助老服务。统筹资源持续提升助老服务质量，建成3个为老餐厅，就近提供堂食、打包、电话订餐等服务，满足了离退休干部多样化、健康化、便捷化的餐饮需求。（呼伦贝尔市根河市委组织部 乔鹏）
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