近年来，忻州市纪委监委认真开展诬告陷害行为查处和失实检举控告澄清工作，不断释放为干事者撑腰、向诬告者亮剑的强烈信号，持续净化忻州政治生态。
着眼大局，提高站位。坚持把查处诬告陷害行为、澄清失实检举控告，作为遏制歪风邪气、维护信访秩序、净化政治生态、加强政治建设、凝聚干事创业正能量的重要举措，纳入全市党风廉政建设责任制和政治生态评估重要内容，强化组织领导，统筹推进落实。今年以来，市纪委书记周例会、常委会多次听取信访室有关工作情况汇报，研究解决工作推进中的困难和问题;市纪委监委半年工作推进会上，专门对查处诬告陷害行为、澄清失实检举控告工作进行部署推进。各县(市、区)纪委监委同步建立相应工作机制，严格工作流程，扎实开展工作，全市形成上下联动、齐抓共治的良好局面。
健全机制，狠抓落实。建立由信访室牵头，监督检查、审查调查等承办部门具体负责实施，公安、审判、检察、信访等部门协作配合的联动工作机制，加强信息互通与协作配合，推动形成工作合力。制定《忻州市纪检监察机关开展诬告陷害党员干部专项治理的工作方案》，组织市县两级纪检监察机关对2017年10月以来全市受理的信访举报件进行起底排查，梳理筛查诬告陷害问题线索。今年，在以往工作基础上，再次组织力量对2020年以来初核查否失实的信访举报件进行梳理筛查。同时，提出建清台账、查清事实、厘清性质、讲清政策、澄清正名“五清”目标要求，研究制定《忻州市纪委监委诬告陷害行为甄别研判处置机制》，对诬告陷害行为的构成要件、处置原则、认定方法、处置程序等作出明确规定，为依规依纪依法开展查处与澄清工作奠定基础。
精准筛查，从严查处。建立定期筛查甄别机制，市县两级信访室每季度对初核查否件、匿名多次反映件、网络重复举报件进行分析研判，筛查甄别诬告陷害问题线索，建立恶意举报信息库，分层分批移交承办部门复核查处，对构成诬告陷害的协同有关部门予以严厉打击。为确保筛查精准，特别将换届选举、干部调整中的信访举报件和反映劳模、先进人物的信访举报件作为重点筛查对象，及时发现和查处诬告陷害行为，确保换届选举、选人用人风清气正，防止恶意举报污染社会风气、诬告陷害挫伤党员干部干事创业积极性。
综合考量，及时澄清。将开展失实检举控告澄清工作与政治监督、日常监督有机结合起来，建立澄清正名综合考量机制，加强与组织、人事等部门的沟通联系，及时、大胆对一贯表现好、群众口碑好、组织认可、担当作为的失实检举控告对象澄清正名，切实消除负面影响，不断增强党员干部的组织归属感，努力营造干事创业良好氛围。（忻州市纪委监委）