“这是上个月的低保户名单和补助金额，我们社区这个月每一笔开支都记在上面。”在吐鲁番市高昌区新城社区门口，来社区办事的群众经常在党务村务财务公开栏前驻足观看公开公示内容。
这是吐鲁番市纪委监委深入推进清廉村居建设，通过加强党务、村（居）务、财务等“三务”公开监督，促进村居干部廉洁履职的一个生动缩影。
今年以来，该市纪委监委紧紧围绕“政治生态清明、班子干部清廉、权力运行清透、乡风民风清朗”的建设目标，紧盯基层小微权力运行，建设清廉队伍，深入推进清廉村居建设，提升村级监督质效，营造风清气正的基层政治生态。
为规范村级小微权力运行，该市纪委监委立足职能职责，梳理涵盖“三重一大”事项决策、农村“三资”管理、惠民惠农政策落实等方面的村级小微权力清单，明确工作流程，明晰村级监督范围和具体内容，厘清每个事项的权力框架和运行轨道，为村干部照章用权提供依据。同时，将权力清单内容、工作流程、管理办法等在村务公开栏进行公开亮权、晒权，让小微权力在阳光下运行。
为让村干部熟知权责范围，增强廉政勤政意识，该市纪委监委注重对症下药、分类施教，把业务培训与警示教育相结合，深入乡村开展纪法知识培训，利用近年来查办的具有代表性、典型性的村居干部严重违纪违法案例，让村干部不断筑牢思想防线，确保村干部在求实创新中始终保持廉洁自律本色。
此外，该市纪委监委还通过挖掘农村民俗廉洁文化、廉洁家风故事，打造廉政文化墙，让村干部、广大群众在廉政文化中潜移默化接受教育，使崇德尚廉内化为精神追求、外化为自觉行动。（吐鲁番市纪委监委董超群| 责任编辑 崔红杰）