为深入推进党风廉政建设和反腐败斗争、加快重构地区风清气正的良好政治生态，近日，顺义区纪委监委通过“三抓”“三促”，从严从实加强纪检监察干部队伍建设，不断强化纪检监察干部监管。
抓责任压实，促监督联动。区纪委监委领导班子严格落实主体责任，带头学习贯彻关于加强新时代纪检监察干部监督工作的意见，制定和出台相关工作办法，细化落实措施，明确监督范围，规范职责权限，严格工作程序。适应监督需要，配齐配强干部监督室力量。出台监督工作中加强沟通协调的办法，畅通干部监督与组织、信访、案管等内设部门的协调衔接。
抓住职责定位，促监督长效。深化以案为鉴，推动系统内干部深刻汲取重大案件教训。及时掌握纪检监察干部作风表现、工作实绩、群众评价等“活情况”，进行精准“画像”。科学处置问题线索，自2019年区纪委监委干部监督室成立以来，办结30余件次，既区分情况，约谈函询，治病救人，体现关心关爱，又全面从严，立案2件，给予党内警告以上处分2人，净化队伍。
抓激励担当，促担当作为。结合出台的问题线索处置工作办法，精准研判反映纪检监察干部的问题线索，将反映失实、不具可查性的线索直接了结处置，对市纪委关注的、反映失实的多件问题线索进行澄清正名，让手持正义之剑者轻装上阵，激励纪检监察干部当好重构政治生态的“先头部队”、正风肃纪的“纪律部队”，当好党和人民的忠诚卫士。（文/李胜男 责编/郭毅）