今年以来，营口市老边区纪委监委按照上级纪委监委统一部署，相继开展24项专项整治，坚持重拳出击、一抓到底，取得明显效果，形成有力震慑。
优化“八小专项”新举措，科学管控见成效。区纪委监委推动“八小”问题专项整治向纵深发展。今年重点围绕“小单位”“小领导”“小项目”“小工程”开展工作，重点整治小单位存在的慵懒散漫、推诿扯皮等情况，紧盯职能部门“小领导”存在的形式主义、官僚主义等问题；治理采购项目工作中内容不明确、不实际、不详细等问题，严肃查处党员干部利用小工程建设项目进行权力寻租、以权谋私等行为。通过科学梳理腐败风险点，形成问题监督清单，共发现问题线索36件，立案18件，党纪政务处分16人，挽回经济损失30万元。
瞄准“政法系统专项”重难点，协同发力稳常态。扎实推进政法系统违纪违法问题专项整治，成立区纪委监委政法队伍教育整顿线索核查工作专班，深入开展警示教育，为全体政法干警上廉政教育课，为全体民警和辅警作廉政专题报告，受训覆盖面达到100%。加强与政法、公安等部门的协作配合，形成监督合力，对涉及执法机关、司法机关移送的线索优先处理。截至目前，共处置问题线索33件，立案11件，结案10件，其中，党纪政务处分10人，组织处理2人，坚持严查快处，震慑效果凸显。
推动“大数据监督”全覆盖，高效查摆助整治。区纪委监委充分运用大数据监督，对市纪委监委移交的老边区公务加油卡63条疑似问题线索已全部核查完毕，形成问题线索1条，已初核了结，收缴4200元；自检自查发现问题线索1件，已初核了结，上缴3343元，发放纪检监察建议书1份，整改措施已落实完毕。同时对民政领域、六类监察对象、耕地地力补贴等领域的疑似待核查问题线索定期召开调度会，确保按期完成线索核查工作。截至目前，共发现问题线索3件，立案1件，给予党纪政务处分1人，组织处理2人。
奏响“优化营商环境”主旋律，多措并举强建设。区纪委监委将思想和行动统一到落实区委、区政府建设“人人都是营商环境”先行区部署要求上来，坚持聚焦主责主业，充分发挥纪检监察在营商环境建设中监督保障执行、促进完善发展作用，拟定《老边区纪委监委优化营商环境“四谈两访两稳”工作制度》《老边区纪委监委开展优化营商环境“走进百家企业”活动实施方案》，进一步压紧压实了各镇（街）、相关单位和职能部门优化营商环境主体责任，为打造老边区风清气正、优质高效的营商环境提供坚强的纪律保障。