专稿：为持续发挥基层党员积极参与党内事务、密切联系群众的优势作用，2021年以来，亳州市谯城区大力推行“党员提案制”，通过落实“三级”联动、强化“四会”推进、建立“五项”机制，有效提高党员群众对“家务事”的参与感，着力解决一批“急难愁盼”的民生实事。
落实“三级”联动，完善党员提案体系。成立区乡村三级提案工作领导小组，吸纳区领导班子成员、乡镇党委书记、村党组织书记、党代表等组建党员提案专家团队。在村党群服务中心设立党员提案工作室，每周确定1天为“提案接待日”，开通提案绿色通道。制作《党员提案表》《提案办理进度表》，通过党代表对接党员、党员联系群众收集提案，内容涉及村级特色产业发展、农村人居环境整治、道路硬化、困难群众帮扶等意见建议，由专人逐一审核、转办。目前，共建立党员提案工作室257个，收集工作意见建议182条，党员提案822个。
强化“四会”推进，细化提案开展流程。结合组织生活召开党员提案模拟大会，邀请专家团队及党员群众“沉浸式”体验基层治理，对提出的问题建议逐一登记在册。不定期召开党员提案研讨会，以“专家团队+责任人+提案人”为单位设立研讨小组，突出问题导向。每15天召开一次党员提案督办会，明确提案5个工作日交办，承办单位自接案30日内办理完毕，办结后7天内反馈结果的工作要求。每2个月召开一次提案办理评议会，对提案办理结果进行民主测评、综合评价，评议结果运用到年度考核。工作开展以来，共召开“四会”575场次，涉及人数超1700人。
建立“五项”机制，破解提案办理障碍。一是建立“两先”工作制，要求责任单位接到转办提案后立即部署、立即办理，坚持质量优先、时间优先。二是建立党员列席旁听制度，经党员本人申请，村党组织批准，党员可列席“四会”，提高基层治理重大事项参与和决策的透明度。三是建立提案工作责任制，细化党员提案管理台账，实行“提案+任务+责任+时限”“四单”推进制，对单销号、动态管理。四是建立反馈评价机制，做好常态化反馈公示和结果评价，定期开展提案回访工作。五是建立激励保障机制，每年在全区范围内评选一批“优秀党员提案”“党员提案办理先进个人”“党员提案办理先进单位”。截至目前，共列席党员1300余人次，办结党员提案483个，为群众解决实际问题356件，满意率达98%以上。