为打造高素质专业化公务员队伍，近年来，辽宁北票市委组织部在公务员招录工作中，重点聚焦“谁来考、考什么、怎么考”等方面下功夫做好考察工作，确保考察结果全面、客观、真实、准确。
挑选政治素质好、责任心强、熟悉考察业务且符合公务员法回避制度的干部组成36个专项考察组，编制详细考察工作方案，对考察工作的原则、内容、程序、方法作出统一明确要求，并就常出现的问题和特殊情况进行交流提醒，确保考察组精准掌握考察工作核心要求。
严把被考察对象“政治关”，设置“政治素质、政治立场、政治态度、价值取向”等考察指标，对被考察对象身份是党员的，严审入党程序是否规范、是否按时参加组织生活、是否足额交纳党费，杜绝政治不合格人员进入公务员队伍。
采用“全覆盖”与“个别谈话+走访了解+查阅资料+集体面谈”相结合的方式开展考察。对应届毕业生侧重了解德智体发展情况和在校表现，对社会在职人员侧重了解工作情况及相关履历，对服务基层项目人员侧重了解在基层单位工作表现。
考察组始终把工作纪律挺在前，考察中严格遵守保密纪律、严格执行中央八项规定及其实施细则精神和考察责任追究制。坚持实事求是、坚持标准、客观公正地对被考察对象“德、能、勤、绩、廉”和现实表现进行鉴别，确保了新录用公务员考察工作顺利完成。（通讯员 许颖）
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